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工作职责及内容：

1、协助建立并完善行政管理制度及流程，组织实施并对相关人员开展公司行政管理制度及流程的培训指导；

2、负责组织本单位综合性会议；（会前准备、会中服务及会议纪要、会后跟踪）

3、协助做好外来人员的接待工作，办理票务、车辆、食宿等的预定与招待；

4、负责营业执照办理、年检等工作，负责区域项目筹建工作；

5、负责公司归档范围档案收集、整理、归档、借阅及日常管理；

6、负责办公用品及办公设备管理。申购、验收、领取、发放、记录，及固定资产盘点等；

7、开展安全培训及教育，安全检查并记录，督促整改问题；

8、负责外部关系维护与协调；

9、根据合同执行台账发起合同付款流程；

10、收集各项目、各部门计划总结。以及汇总各项目、各部门资金计划等；

11、定期组织本单位各类团建活动；

12、各部门的上传下达工作；

13、完成领导安排临时工作。

能力要求：

1、本岗位须具有行政管理及相关专业，以及具备相应的能力；

2、具备行政管理体系建设、行政管理、档案管理、后勤管理及外围关系维护工作能力；

3、熟练掌握机票、高铁票、地铁、专车及出租、食宿等预订APP软件；

4、根据本单位发展情况制定相应的行政管理制度并贯彻实施，提供后勤支持与保障；

5、具备良好的沟通交流能力、协调组织能力，理解执行能力以及文字表达能力；

6、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识；

7、具有一定的责任心、工作奉献精神。